HET SOLLICITEREN BIJ TABAKNATIE GEBEURT IN VERSCHILLENDE FASEN:
Screening CV
Eventueel telefonisch interview
Persoonsgericht interview met een recruiter
Competentiegericht interview met HR Manager of HR Advisor en hiring manager
Referentie
SPECIFIEK VOOR DE FUNCTIE VAN MAGAZIJNIER:
Screening CV
Eventueel telefonisch interview
Korte rekentest en persoonsgericht interview met een recruiter
Heftrucktest en gesprek met de operationele leidinggevenden
Referentie
Tabaknatie maakt gebruik van een Recruitment Management Systeem. Dit is een tool die wij ontwikkeld hebben met als doel ons selectie -en rekruteringsproces te versnellen en de kwaliteit er van te waarborgen. Wij houden ons er aan elke sollicitatie te beantwoorden en dit binnen een aanvaardbare termijn. Aangezien wij jaarlijks om en bij de 3000 sollicitaties te verwerken krijgen, vragen wij kandidaten om zich te registreren via onze online sollicitatietool. Dit vraagt iets meer inspanning van jou als kandidaat, maar je krijgt er ook wat voor terug:
Je ontvangt héél snel een eerste reactie
Je krijgt een login en een paswoord, waarmee je levenslang jouw gegevens in onze databank up-to-date kan houden
Je ontvangt ALTIJD een respons op jouw sollicitatie
Je overtuigt ons al een eerste keer dat je écht gemotiveerd bent om bij ons aan de slag te gaan